Ser protagonista del cambio: Competencias clave para el éxito laboral

Ser protagonista del cambio: Competencias clave para el éxito laboral


 Voces Universitarias | Mtra. Nancy Aguas García*

El avance rápido y constante de la tecnología ha modificado numerosos aspectos de nuestra vida, y

el sector educativo no es la excepción. En la actualidad, las Tecnologías de la Información y la

Comunicación (TIC) desempeñan un papel esencial en cómo accedemos al conocimiento y nos

conectamos con el entorno. Esta revolución digital ha generado la necesidad de que los sistemas

educativos, así como los docentes y estudiantes, adquieran nuevas habilidades para afrontar los

retos del siglo XXI.

Para la generación actual, es crucial contar con un entorno tecnológico sólido que proporcione

acceso a información actualizada, confiable y valiosa. Aunque muchos jóvenes han adoptado un

enfoque autodidacta en su aprendizaje, la función del docente sigue siendo fundamental. Además de

impartir conocimientos, los profesores actúan como facilitadores en la comprensión crítica de la

información, orientando la toma de decisiones y promoviendo el diálogo y el intercambio de ideas

entre los estudiantes.

¿Qué necesitan estudiar hoy los jóvenes para trabajar en el mercado laboral del mañana?

Esta es una decisión mucho más difícil hoy en día comparado con generaciones anteriores. Muchos

jóvenes se preguntan si los empleos disponibles hoy existirán o serán desplazados por robots o

algoritmos.

En este contexto, es fundamental desarrollar competencias que no solo permitan el manejo de la

tecnología, sino también entender cómo usarlas para resolver problemas, trabajar colaborativamente

e innovar.

Organizaciones como el Foro Económico Mundial (World Economic Forum WEF) han identificado

un conjunto de competencias clave para el éxito en un mundo que cambia rápidamente: inteligencia

emocional, creatividad, pensamiento crítico y analítico, resiliencia y una mentalidad de aprendizaje

continuo, capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías, flexibilidad y agilidad, etcétera. Aunado

a esto, el WEF indicó este año en su “Informe sobre el Futuro del Empleo 2025: Los empleos del

futuro y las habilidades necesarias para conseguirlos” que los perfiles con mayor proyección laboral

son los relacionados con tecnología, tales como especialistas en Inteligencia Artificial (IA) o big

data, desarrolladores de software, expertos en blockchain y ciberseguridad, por mencionar algunos.

En el contexto laboral emergente exige que los jóvenes sean más flexibles y resilientes en el

dominio de habilidades interpersonales relevantes para los retos desconocidos por venir. Los planes

de estudio enfocados en tecnología son una inversión estratégica en su habilidad para enfrentar los

desafíos futuros con más confianza, mientras se impulsa simultáneamente el desarrollo de una

sociedad moderna, competitiva y que ha preparado a sus ciudadanos para el panorama global.

El futuro es un desafío, no solo un camino para ser recorrido, por lo que requiere preparación,

innovación, pasión y determinación. Hoy tienes la oportunidad de ser protagonista de un mundo

que está por construirse, donde las habilidades que desarrolles pueden marcar la diferencia y

convertir los sueños en realidades transformadoras.


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*Profesora-Investigadora, Depto. Ciencias Básicas e Ingenierías, Universidad del Caribe.

naguas@ucaribe.edu.mx

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